Intégrez un groupe en pleine croissance

Entre 2010 et 2018, eXcent a plus que doublé son chiffre d’affaires en passant de 23 M€ à 70 M€. Cette croissance s’est accompagnée par l’évolution du nombre de salariés, passant de 390 à 750 collaborateurs.

Travailler chez eXcent

Excellence technique, esprit d’initiative, capacité d’adaptation et sens de l’innovation sont les qualités demandées à tous les postes de l’entreprise en contrepartie d’une politique d’intéressement avantageuse et de nombreuses opportunités de mobilité interne. En arrivant chez eXcent, chaque nouveau collaborateur suit un parcours d’intégration adapté à son poste et bénéficie d’un dispositif de tutorat basé sur le volontariat et la convivialité.

Espace candidats

Que tu sois féru(e) d’industrie, de technologie ou d’innovation il y a de fortes chances que nous ayons un poste qui te correspond !

CDI, CDD, Stage, VIE... De nombreuses offres dans la France entière sont à pourvoir

Formation & Compétences

Chez eXcent nous plaçons l’excellence de nos ressources humaines au cœur de nos préoccupations. Pour cela nous nous engageons à accompagner l’évolution des carrières de nos collaborateurs et ainsi :

 

  • Optimiser les performances individuelles et collectives
  • Accompagner les changements 
  • Anticiper l’avenir 
  • Développer l’expertise technique

eXcent garantit une dynamique de formation et d’évolution permanente en mettant à disposition des modules de formation spécifiques aux activités du Groupe, au travers de l’expertise de notre filiale eXcent Training.